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奇幻之旅徒步,企业团建为什么选戈壁徒步 2020-10-22
敦煌戈壁徒步,近几年来,也是企业团建拓展活动的选择之一。随着戈壁徒步的火爆,越来越多的企业也踏上去戈壁徒步团建的步伐,那么,现在企业为什么热衷于去戈壁徒步团建呢?这其中有什么原因?为什么很多企业每年都会想着来一次?

企业戈壁徒步团建拓展活动

奇幻之旅是敦煌徒步旅行社,近几年的发展中,也经历了很多的大起大落。这些年来,举办了不少的戈壁徒步挑战赛活动,也承办了很多企业的户外戈壁徒步拓展团建活动。综合来说,企业戈壁户外拓展活动,离不开的是企业文化。

一个企业要发展,少不了企业文化的打造,拥有良好的企业文化,才能乘风破浪。企业文化体现在什么地方,在业务上,也就是传统说的打胜仗。企业信念行程重要的途径是取得成功后的欢愉,所以企业文化能不能成功,关键还是看能不能提高业务能力。


企业戈壁徒步挑战赛

戈壁徒步生活团建,创造赢的状态。

因此团建过程中,就需要取得这些过程。传统概念里,企业团建无法就是吃饭、喝酒、唱K,俗称团建三大法宝。但是这种团建,越来越不受员工待见,平时上班加班已经很忙,一下班就要去吃饭喝酒唱K,搞到大半夜,第二天还需要上班,整个人都会没精神,这种情况下,还不如给员工放假休息。

生活的团建是什么样的呢?热爱生活的人,总能找到各种各样的团建元素。戈壁徒步团建活动,浩瀚无边的戈壁滩,耳边一直围绕着戈壁的风声,极致的体能挑战,大声喊着鼓励彼此,到达终点后一起拥抱。这种感觉就真的很棒,大家的心莫名其妙就近了,团建的价值就是通过活动达到化学的反应。

很多公司,员工与员工之间都不是很和睦,缺少一个心与心的链接。戈壁徒步中,采用的是随机组队方式,在一个团队中,大家一开始并不熟悉,但在徒步过程中,在一些戈壁小活动过程中,在各种鼓励加油的过程中,整个团队的心就拉近了。这种来源于生活的团建活动,往往都会很受欢迎。


敦煌戈壁徒步

戈壁徒步思想团建,唤醒赢的本能

思想团建,就是和企业员工讲使命、愿景、价值观,但员工肯定不喜欢最直接的鸡汤方式。所以我们要去解读本质,而管理的本质就是激发一个人的善意和良知。

带领企业员工去看远方、激发善意和良知,都是在倡导企业文化。现在很多企业都注重团建,因为出发点都是善意的,让每一个平凡的日子变得闪闪发光,让每一份小小的善意都变得相濡以沫。

为什么要走戈壁进行思想团建,戈壁是地形很恶劣的,充满了未知的危险。哪怕你做足了准备,也会因为突发的意外而泡汤。当你用长者水泡的双脚丈量这戈壁,迎着风走向远方,双眼哭着冲过终点线。一路上的艰辛,都会成为你人生的转折点,这些经历非常难能可贵,很多人一辈子都可能去不了一次戈壁,而你却征服了戈壁。这种团建活动,会让员工心里滋生一种意念,而这些意念,就是企业文化的重要构成。


敦煌戈壁徒步挑战赛

戈壁徒步目标团建,实现赢的目标。

要实现赢的目标,就要和公司团队达成思想的一致,对于一些历经挫折的团队,情绪同频也很重要,低迷、焦虑、迷茫、排斥以及内心不安,要处理这些情绪,最好的方式就是面对或者爆发。

而普通的团建吃饭喝酒唱K,往往很难爆发出来,而在戈壁这种四下无人、荒芜人烟的地方,内心的情绪就很容易爆发。而在徒步过程中,再通过各种如蒙眼齐行、许愿石、夜行、抬担架等徒步活动,适当引导,让团队成员之间相互信任,相互鼓励。去团建,往往是把企业团队的情绪烘托出来,然后再爆发出来,内心得到宣泄和释放,这比任何鸡汤都好使。

只有撬动了团队的心,才能忘心里填东西进去。


企业团队戈壁拓展徒步活动

格局眼界,是一家公司的价值观

徒步戈壁,徒步远方,是什么东西决定了一个人的未来?是格局。

现在创业和打工,总会想着今天收益多少,明天收益多少,一个月后收益多少,这些都是目光短浅的表现。真正的格局,是把目光放到十年、百年,只有手捧希望,自己才能够生根发芽。

戈壁徒步远行,重走丝绸之路,感悟玄奘大师西行取经的精神。是什么让玄奘大师历时十几年如一日的西行取经,是什么让玄奘大师不畏生死的走在戈壁上。翻开历史,玄奘大师西行取经主要是因为当时的佛经翻译多而杂,而没有一个统一的标准,为了让信徒有一个统一的标准,为了心中的一个信念,不顾反对而西行取经,而这一走,就是十几年。

玄奘大师的故事告诉我们,当你心中有目标的时候,困难就不在是困难,而是你通往成功的绊脚石,只有跨过它、挑战它,尽管过程会很艰辛、很痛苦,但最终的收获一定是最甜的。

企业文化,不能单单靠灌鸡汤,一个企业要成功、要进步,还得去实践。


丝绸之路徒步活动

戈壁徒步挑战,团队与团队之间的挑战

作为一家企业,敌对肯定是有的,但如何才能让企业团队更好的了解呢?马云之前说过“心中无敌才能无敌于天下”,但阿里没敌人吗?当然不是,马云是一个为企业创建假想敌的高手,易趣、银行、沃尔玛、顺丰等都曾是阿里的假想敌,阿里就是在不断打掉假想敌的过程中成长起来的。

而戈壁徒步之所以分团队进行,也是如此,每一个团队,都是一个假想敌,他们可能比你走的快,游戏完成的比你好,到达终点的时间比你速度。而你只要落后,那些本属于你的奖牌和奖品就成为了别人的。徒步戈壁,不仅是锻炼自己,也是锻炼团队的一个过程,一种方式。通过戈壁徒步挑战,才能更好的完善企业文化。


戈壁徒步穿越挑战赛

戈壁徒步团建,当然也少不了以下三点:

1、释放点

戈壁徒步能不能让企业团队宣泄情感,释放内心的压力,需要企业之间的配合,结合一些游戏以及活动,让内心无法宣泄的情感释放出去。

2、甜蜜点

戈壁徒步讲究一个团队的户外徒步活动,在团队之间,每个人可能都不太熟悉,只有通过各种历练、一起徒步、一起吃饭、一起晒太阳、一起睡同一个帐篷。这样感情才会升温,才能让团队成员之间互相分享自己的经历和心得,而这种经历,不过过程是多么的苦,回想起来都是甜蜜的。

3、记忆点

戈壁徒步团建下来,一定要留下一段回忆,可以是影集、照片、视频,没有留存就没有回忆,没有回忆就没有发生。戈壁,是许多人梦中都想去一次的地方,在戈壁里“长枪短炮”不在少数,而且路上还有摄影师拍摄。多年后回想起来,会不会佩服自己那么厉害,居然征服了戈壁。


企业户外戈壁徒步拓展

今年疫情,上半年很多企业都没法开展工作,在5月6月陆续解禁的时候,奇幻之旅也接到了很多企业戈壁徒步团建的订单,在敦煌徒步旺季的9月10月里,众多企业也踏上了去戈壁徒步的脚步。今年虽然疫情影响,但很多公司依然没有放弃戈壁徒步团建拓展,因为企业知道,经历了疫情的洗礼,再去戈壁戈壁徒步,能让整个人都恢复一个良好的状态,为接下来的挑战时刻准备好。

像蔚蓝生物、信得、斌峰、圣元优博、康臣玉林等企业,在今年疫情冲击的情况下,依然坚持来戈壁徒步团建。因为他们都知道,企业文化,说不如做,做不如行动。


敦煌4天3夜戈壁徒步挑战赛

敦煌戈壁徒步挑战赛,戈壁之所以迷人,是因为它恶劣的环境已经无法预知的危险;戈壁之所以让人沉迷,是因为发生在戈壁的传说太多了。
 

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